Верховна Рада ввела покарання громадськими роботами до 40 годин за мобінг (цькування) працівника.
За законопроєкт №5749 в цілому проголосували 290 при мінімально необхідних 226.
"Мобінг" є однією з форм дискримінації прав людини і пов’язане саме з трудовими відносинами.
Вчинення мобінгу (цькуванню) працівника тягне за собою:
- накладення штрафу на громадян від 850 до 1 700 гривень (50-100 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян) або громадські роботи на строк від 12 до 13 годин;
- накладення штрафу на фізичних осіб-підприємців, які використовують найману працю, посадових осіб - від 1,7 тис. до 3,4 тис. (100-200 нмдг) або громадські роботи на строк від тридцяти до сорока годин.
Водночас, звертає на себе увагу той факт, що законопроект не містить механізмів та формулювань, завдяки яким можна буде визначити та довести факт мобінгу.
Щоправда, як йдеться у прикінцевих положеннях законопроекту, Кабінет Міністрів України протягом трьох місяців з дня набрання чинності даним законом повинен буде привести свої нормативно-правові акти у відповідність, а також забезпечити приведення міністерствами, іншими центральними органами виконавчої влади їх нормативно-правових актів у відповідність із цим Законом. Можливо, після цього законодавство отримає більше конкретики.
Що таке "мобінг"?
Термін "мобінг" застосовують для визначення недоброзичливих чи ворожих міжособистісних відносин на роботі. Це психологічний терор, переважно груповий, який проявляється у цькуванні з працівників з боку колег, підлеглих або керівництва. Таке цькування включає в себе постійні негативні висловлювання на адресу працівника, його соціальну ізоляцію всередині організації, або ж поширення образливих пліток.
В більшості зарубіжних країн добре відомий термін мобінг, і на законодавчому рівні регулюється протидія цьому явищу.
Судячи з численних закордонних публікацій, саме це підступне явище провокує звільнення з роботи, судові процеси, неврози, суїциди і матеріальні втрати, обчислювані в мільярдах. На робочому місці від нього потерпають чоловіки і жінки, досвідчені професіонали і молоді працівники. Мобінг процвітає як у державних установах, так і в приватних фірмах.
